創業52年♬南大阪で安心して長く働けるお店づくりを目指しています。
実は・・
ミスタードーナツのドーナッツ🍩はお店で粉から「手づくり」
ドーナツづくりを通じて一緒にお客様の笑顔をつくってくれる方募集中♬
①基本給:200,000円~(店舗スタッフ/ドーナツ職人)
②基本給:242,373円~(店長候補)
③基本給:292,373円~(店長職)
★週休2日制
★残業代全額支給
★入社時期応相談
★福利厚生充実
★髪色髪型自由
******わたしたちの「美味しさへのこだわり」*******
手間ひまかけて作ったドーナツは、きっと誰かを笑顔にする。
そう信じているから、
街のパン屋さんやケーキ屋さんのようにいろいろなドーナツを
お店のキッチンで朝から手づくりしています。
*************求める人物像************
★人に喜んでもらえるお仕事がしたい人
★お客様の笑顔を「やりがい」にできる人
★単純にミスタードーナツが好きな人
★つくるのが好きな人
★会社の理念やビジョンに共感してくれる人
*********こんな経験は活かせます***********
★サービス業、接客業、カフェ、ファストフードなどの経験ありの人(アルバイト含む)
★製菓(お菓子づくり)や製パン(パンづくり)などに興味ある人
★パティシエ、ブーランジェリー、調理などの経験ある人
★研修制度、マニュアルしっかりあります。もちろん未経験者OKです。
仕事の基礎から教えることができる研修制度や環境はあるので、
少しでも興味があれば気軽に説明会など問い合わせください♬
- 新卒・第二新卒歓迎
- 車・バイク通勤OK
- 子育てママ在籍中
仕事情報
職種 | ミスドの店舗スタッフ/ドーナツ職人 |
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仕事内容 | 入社後は・・ ①『店舗スタッフ(別名:ドーナツ職人)』のお仕事を身につける ショップでの実務研修を通じて、ドーナツづくりを身につけます。 3カ月程度の研修で自分がつくったドーナッツがお店のショーケースを飾ります♬ ※販売・接客・時間帯業務研修も行います。 さらに、キャリアアップを目指すなら・・・ ②【店長】を目指してチャレンジ キャリア研修を受講しながら店長候補として必要な知識や経験を身につけます。 ナショナルチェーンのスケール、創業50年以上の歴史で蓄積されたノウハウをがあります。結婚、育児などライフイベントを含めて長く安心して頑張れる職場です♬ |
雇用形態 |
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給与 | ①基本給:200,000円~(店舗スタッフ) ②基本給:242,373円~(店長候補) ③基本給:292,373円~(店長職) ※①残業代は別途支給 ※②③固定残業手当30h(42,373円含む)/超過分は別途支給 ※上記給与に各種手当が別途支給されます。 |
手当・待遇 |
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勤務時間 | ★★6:00〜21:00の間の交代シフト制★★ 【主な勤務例】①6:00~15:00②7:00~16:00③9:00~17:00 【週間労働時間】1週40時間 【変形労働時間制】1週間単位 【残業】平均10.8時間(2024年実績) 【年間休日】107日 |
休日・休暇 |
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勤務先 |
ミスタードーナツ 岸和田カンカンベイサイドモールショップ〒596-0014 |
その他 | 【仕事の魅力】 ①ワークライフバランス重視! ・週休2日制 ・1店舗正社員数3名以上 ・正社員の平均残業時間も11時間程度♪ ・店長も夕方帰宅OK ・女性活躍♬週休3日制、時短勤務など限定社員制度もあり ②研修制度とキャリアアッププランもしっかり ・マニュアル・オペレーションがしっかりあります。 ・仕事に必要な知識はE-ラーニングやPCで共有 ・段階的なライセンス制度ありキャリアアッププランも明確です ③福利厚生もしっかりあり ・社宅制度あり ・健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種補助あり ・年1回の会員制リゾート宿泊の補助あり ・うれしい社割あり♬ ★休憩時はドーナツ、ドリンク無料 ★持ち帰りドーナツ50%OFF ★店内飲食全商品50%OFF ④賞与年2回/各種手当あり ・賞与年2回 ・昇給年1回※前年実績5%~ ・交通費支給 ・家族手当 10,000円 ・子ども手当 5,000円 ・住宅手当 20,000円 ・役職手当 5,000円(時間帯責任者)☞15,000円(リーダー職)☞25,000円(副店主)☞50,000円(店長職)☞75,000円(統括店長)☞100,000円(運営担当職) ⑤これからの会社をともにつくっていきましょう♪ 従業員数:72名(社員数:13名) 【年商推移】 ※単位:千円 2016年度 188,961 2017年度 195,950 2018年度 207,542 2019年度 229,645 2020年度 229,298 ※コロナ休業/営業自粛期間含む 2021年度 284,068 2022年度 378,503 2023年度 450,971 2024年度 480,000見込み *****女性活躍応援***** 結婚・育児などライフイベントの変化があっても『安心して長くキャリアをつくっていける』職場が目標。時間限定、勤務地限定、週休3日制など「限定社員制度」で女性正社員も活躍中♬ *****若手活躍応援***** 研修制度、マニュアル、キャリアプランもしっかりあります。20代、30代の若手社員はもちろん、新卒/第2新卒も活躍中♬ |
応募方法
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